W PKN Orlen będą strajkować?

W PKN Orlen sytuacja coraz bardziej napięta. Siedem związków zawodowych zagroziło, że jeśli władze przedsiębiorstwa nie spełnią ich postulatów, to wówczas oficjalnie wejdą z nimi w spór zbiorowy.

Tych siedem organizacji to Międzyzakładowy Związek Zawodowy Pracowników Ruchu Ciągłego w Grupie Kapitałowej PKN Orlen, Międzyzakładowy Branżowy Związek Zawodowy w Grupie Kapitałowej PKN Orlen, Organizacja Międzyzakładowa NSZZ "Solidarność" PKN Orlen, Związek Zawodowy Kadry Kierowniczej w Grupie Kapitałowej PKN Orlen, Komisja Międzyzakładowa "Solidarność' 80" PKN Orlen oraz Międzyzakładowy Związek Zawodowy 2010 w PKN Orlen i Grupie Kapitałowej Orlen, a także Międzyzakładowa Organizacja Związkowa "Solidarność 80" PKN i Grupa Kapitałowa Orlen.

Jako Wspólna Reprezentacja Związkowa wydały one oświadczenie, w którym domagają się, by władze koncernu zrealizowały ich żądania płacowe najpóźniej 18 marca. Związki chcą m.in., aby wynagrodzenie zasadnicze każdego pracownika było (od 1 stycznia, a więc należałoby uzupełnić pensje ze stycznia i lutego) o 400 zł wyższe, a także, by można było wypłacać jednorazowe nagrody specjalne opiewające na 2,4 tys. zł.

WRZ grozi, że jeśli PKN Orlen nie uwzględni tych pomysłów, to wówczas może wybuchnąć strajk. Oświadczenie zostało przekazane Jackowi Krawcowi, prezesowi firmy, choć jeszcze kilka dni temu deklarował on, że wynagrodzenia zasadnicze w roku 2013 nie wzrosną (wskaźnik na poziomie 0 proc.), a nagrody jednorazowe będą mogły wynosić średnio 1 tys. zł.

Raport roczny PKN Orlen ukaże się 29 marca. Na razie znany jest tylko raport za IV kwartał 2012 roku, ale zawiera on także dane w ujęciu narastającym. Wynika z nich, że zysk netto (skonsolidowany) wyniósł w roku ubiegłym 2,2 mld zł, EBITDA natomiast 5,1 mld zł.

Kamil Kiermacz